¿Cuántas horas debería trabajar un au pair?

Horas de trabajo de un au pair por países:

Preguntas frecuentes sobre las horas de trabajo de un au pair

¿Qué se considera horas de trabajo y qué tiempo libre?

A veces, es difícil distinguir entre horas de trabajo y ocio. En este sentido, la familia de acogida debería definir con antelación y de forma clara cuál es el motivo por el que el au pair les va a acompañar en una excursión, por ejemplo. ¿El au pair va a descansar y relajarse? ¿Va como parte de la integración cultural o más bien como parte del día a día de la familia con el objetivo de cuidar a los niños? Es importante que ambas partes hablen y lleguen a un acuerdo.

¿Se deben pagar las horas de canguro o babysitting de forma adicional?

Las horas de trabajo de un au pair están claramente definidas en los distintos países de acogida: un au pair no debe trabajar más de determinadas horas a la semana y al día. Eso incluye las horas de canguro.
 

¿Es necesario definir la distribución exacta de las horas de trabajo por semana en el contrato au pair o tendremos más flexibilidad al respecto?

Es importante acordar de antemano las tareas principales y horas de trabajo del au pair. Por supuesto, no se puede planear todo desde el principio. Por eso, el au pair tiene que ser un poco flexible. Las familias deberían planificar lo que puedan con antelación , pero también deber asegurarse de que las horas de trabajo no superen el límite fijado en los programas au pairs y de que los au pairs tengan tiempo de participar en un curso de idiomas. Lo mejor es programar un plan semanal o mensual para el au pair y hablarlo siempre con él/ella al principio de la semana.

¿Qué pasa con los días festivos? ¿Puede el au pair trabajar estos días?

Recomendamos comprobar las normas establecidas en el país de acogida. En algunos países no hay ninguna regla oficial en relación a los días festivos. Para estos casos, recomendamos que el au pair tenga también libre y que, en cualquier caso, no se superen sus horas de trabajo semanales con ese día suplementario. Si realmente la familia necesita que el au pair trabaje en ese día festivo, el au pair no debe exceder sus horas de trabajo semanales o, debería tener la oportunidad de equilibrarlas de alguna forma. Por eso, la familia debe hablar con el au pair, ver si está de acuerdo y llegar a un consenso sobre qué días festivos debe trabajar y qué otro día puede tener libre. Al fin y al cabo, la estancia au pair se basa siempre en el entendimiento mutuo entre au pair y familia.

¿Las horas de canguro o babysitting se consideran horas de trabajo?